Pracownik, z którym pracodawca rozwiązał za wypowiedzeniem umowę o pracę zawartą na czas nieokreślony bez uzasadnienia lub z naruszeniem innych przepisów o wypowiadaniu umów o pracę, może wystąpić do sądu z żądaniem przywrócenia do pracy na poprzednich warunkach. To samo roszczenie przysługuje pracownikowi, z którym rozwiązano umowę o pracę bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów prawa o rozwiązywaniu umów w tym trybie.
W przepisach prawa pracy nie funkcjonuje termin "elastyczne zatrudnienie". Określenie to jednak jest popularne w literaturze oraz wśród pracodawców i pracowników. Jest ono również przedmiotem zainteresowania Komisji Europejskiej, która promuje model flexicurity (więcej nt. modelu flexicurity: 1 (http://pl.wikipedia.org/wiki/Flexicurity), 2 (http://www.pkpplewiatan.pl/?ID=161489 article_id=190438), 3 (http://www.monitorprawapracy.pl/index.php?mod=m_aktualnosci cid=41 id=191)) rozumiany jako zintegrowana strategia równoczesnego zwiększania elastyczności i bezpieczeństwa rynku pracy. Uznaje się, iż stosowanie przez pracodawców elastycznego zatrudnienia może stanowić element wsparcia firm w czasach kryzysu.
Zatrudnienie nowego pracownika powoduje powstanie szeregu obowiązków po stronie pracodawcy. Mogą mieć one charakter czynności jednorazowych (związanych z nawiązywanym stosunkiem pracy) lub obowiązków stałych (obciążających pracodawcę przez cały okres pozostawania pracownika w zatrudnieniu). W niniejszym artykule zostaną omówione obowiązki pierwszego typu.
Wyzwiska i obelgi od kibiców na trybunach, zaczepki ze strony kolegów w szatni i na boisku – homofobia w świecie futbolu wciąż istnieje i ma się dobrze…
Żeby ocalić jeden z najsłynniejszych widoków w USA, potrzebne jest 12 milionów dolarów – tyle chce właściciel ziemi, która leży tuż za słynnymi literami.
Jechał samochodem ze swoją dziewczyną. Prowadziła Marta, więc on o 21.07 mógł zadzwonić. Do mamy, której nie widział od dwóch tygodni. Kilka minut później już nie żył. O Adrianie Suchorskim pisze Jacek Antczak.
Podczas wakacji w roku 1825 Fryderyk Chopin odwiedza Toruń – zwiedza dom Kopernika i zabytkowy ratusz, ale w liście do Jasia Matuszyńskiego pisze: "To wszystko jednak nie przechodzi pierników, oj, pierników, z których jeden posłałem do Warszawy".
Dla młodych rodziców to jednak prócz radości także powód do stresu. Uzasadniony?
Z tym, że publiczne nie znaczy państwowe, partyjne czy rządowe; ma to rzeczywiście znaczyć obywatelskie.
Na to mądre ciało mogłoby odpowiedzieć: powiedz nam coś, czego jeszcze nie wiedziałem, panie Einstein.
Te Kościoły rekrutują mężczyzn, zapraszając ich na przyjęcia połączone z oglądaniem pojedynków w telewizji oraz na pogadanki, podczas których pastorzy tłumaczą na przykładzie sztuk walki, że Chrystus również walczył o to, w co wierzył. Inni kapłani idą jeszcze dalej – organizują imprezy na żywo, a nawet biorą udział w walkach.
Włącznie z zagadnieniem legalizacji wielożeństwa i "związków partnerskich" osób tej samej płci. Zapis ich wymiany myśli, w której odwołują się wyłącznie do kategorii rozumu i dobra publicznego, cieszy się w księgarniach niesłabnącą popularnością.